《古诗送暖》
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1、管理是一种严肃的爱，培训是最好的福利。
2、不管什么事情，制度化都是必须的。应该要求公司的部门主管每三个月或者每半年提出一次流程改善建议。公司每个领导、每个部门主管，都有这个责任和义务。一定要重视制度的力量。
3、成功者的常态就是失败者的变态。
4、何以守位曰“仁”;何以聚人曰“财”。财聚则民散，财散则民聚。
5、赞美会让人把正确的事情做下去，把不正确的事情停下来。
6、爱情越专一，家庭越稳定;事业越不专一，人就越成功。
7、诚意把入迷者逼醒。
8、答应人家的事一定要做到。
9、沟通控制三要素：环境、气氛、情绪。
10、表达不同意见时，请您保留对方的立场，大家只是立场、看法不一样罢了。
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